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101、在火場(chǎng)中，防煙是逃生自救的關(guān)鍵。穿越濃煙區(qū)時(shí)應(yīng)(1.用毛巾、口罩、床單等作為臨時(shí)的“空氣呼吸器”2.用濕衣服、濕床單、濕毛毯將身體裹好3.低腰、匍匐前進(jìn))。
102、勤務(wù)登記制度內(nèi)容包括(1.不得隨意涂改并妥善保管2.由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)記錄3.記錄必須清晰準(zhǔn)確)。
103、常用的止血方法有(指壓止血法 加壓包扎止血法 填塞止血法)。
104、保安員的基本素質(zhì)有：(政治素質(zhì) 業(yè)務(wù)素質(zhì) 身體素質(zhì) 文化素質(zhì))。
105、保安勤務(wù)的基本方法包括(觀察 識(shí)別 處置 報(bào)告)。
106、下列關(guān)于保安服務(wù)活動(dòng)說法正確的是(應(yīng)當(dāng)文明服務(wù) 應(yīng)當(dāng)合法經(jīng)營(yíng) 不得損害社會(huì)公共利益 應(yīng)當(dāng)由公安機(jī)關(guān)監(jiān)督管理)。
107、"在消防安全管理中，正確、果斷的接、處警應(yīng)該做到(確認(rèn)火情 啟動(dòng)消防設(shè)施 啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案 組織疏散與撲救)。"
108、滅火的基本方法有(冷卻法 隔離法 窒息法 中斷化學(xué)反應(yīng)法)。
109、安全防范的基本手段主要有(人力防范、實(shí)體防范、技術(shù)防范)。
110、根據(jù)我國(guó)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者勞動(dòng)關(guān)系一經(jīng)確定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定為勞動(dòng)者提供(勞動(dòng)報(bào)酬 、勞動(dòng)安全條件)等。
111、在出入口守衛(wèi)勤務(wù)實(shí)施中，保安員按照規(guī)定應(yīng)做好的工作有(驗(yàn)證 檢查 觀察 登記)。
112、保安員甲與其所在的保安服務(wù)公司乙發(fā)生了勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙的勞動(dòng)爭(zhēng)議可以通過(申請(qǐng)調(diào)解 甲乙協(xié)商 勞動(dòng)仲裁 提起訴訟)解決。
113、機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位招用人員從事的本單位(門衛(wèi) 巡邏 守護(hù))等安全防范工作，屬于保安服務(wù)。
114、我國(guó)刑法規(guī)定刑罰的目的，并非單純給犯罪人造成一定的痛苦，而是通過刑罰處罰達(dá)到(教育罪犯 預(yù)防犯罪)的目的。
115、某企業(yè)必須具備(相應(yīng)的管理制度 、注冊(cè)資本100萬元以上 、具有法人資格)條件，才能申請(qǐng)成為自行招用保安員的單位。
116、在保安巡邏勤務(wù)中，常采用的區(qū)域巡邏方式有(騎巡 步巡 車巡)。
117、在保安服務(wù)中，為履行保安服務(wù)職責(zé)，保安員可以采取下列措施：(1.查驗(yàn)出入服務(wù)區(qū)域的人員的證件，登記出入的車輛和物品;2.在服務(wù)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行巡邏、守護(hù)、安全檢查、報(bào)警監(jiān)控;3.在機(jī)場(chǎng)、車站、碼頭等公共場(chǎng)所對(duì)人員及其所攜帶的物品進(jìn)行安全檢查，維護(hù)公共秩序;4.執(zhí)行武裝守護(hù)押運(yùn)任務(wù)，可以根據(jù)任務(wù)需要設(shè)立臨時(shí)隔離區(qū)，但應(yīng)當(dāng)盡可能減少對(duì)公民正常活動(dòng)的妨礙。)
118、保安員的勤務(wù)制度包括(交接班制度 請(qǐng)示報(bào)告制度 勤務(wù)檢查制度 勤務(wù)登記制度)。
119、下列屬于保安文書的是(請(qǐng)示 計(jì)劃 登記)。
120、有下列情形之一的，不得擔(dān)任保安員：(1.曾被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)或者3次以上行政拘留的;2.曾因故意犯罪被刑事處罰的;3.被吊銷保安員證未滿3年的;4.曾兩次被吊銷保安員證的。)
121、保安員行為舉止要求包括(儀容整潔 舉止規(guī)范 舉止端莊)。
122、保安從業(yè)單位不得指使、縱容保安員阻礙依法執(zhí)行公務(wù)、參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛。(正確)
123、在保安服務(wù)活動(dòng)中，證件查驗(yàn)的主要內(nèi)容包括：確認(rèn)人證相符、識(shí)別證件內(nèi)容、判定證件真?zhèn)蔚取?正確)
124、保安員在工作中可以限制他人人身自由、搜查他人身體。(錯(cuò)誤)
125、保安員著保安制服應(yīng)干凈整潔，不準(zhǔn)披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、穿拖鞋等。(正確)
126、保安員應(yīng)當(dāng)及時(shí)制止發(fā)生在服務(wù)區(qū)域內(nèi)的違法犯罪行為，對(duì)制止無效的違法犯罪行為可以不管。(錯(cuò)誤)
127、娛樂場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)依照《娛樂場(chǎng)所管理?xiàng)l例》的規(guī)定，從保安服務(wù)公司聘用保安員，不得自行招用保安員。(正確)
128、保安員可以刪改或者擴(kuò)散保安服務(wù)中形成的監(jiān)控影像資料、報(bào)警記錄。(錯(cuò)誤)
129、毆打、侮辱他人是違法行為。(正確)
130、保安員在受到領(lǐng)導(dǎo)接見、慰問或領(lǐng)導(dǎo)視察、檢查工作時(shí)，可以不用敬禮。 (錯(cuò)誤)
131、保安員應(yīng)愛護(hù)和妥善保管保安制服和保安標(biāo)志。嚴(yán)禁將保安制服和保安標(biāo)志變賣、贈(zèng)送或出租、出借給人。 (正確)
132、對(duì)阻礙依法執(zhí)行公務(wù)的，公安機(jī)關(guān)無權(quán)吊銷其保安員證。(錯(cuò)誤)
133、在夜間出入口守衛(wèi)工作時(shí)要特別提高警惕，嚴(yán)守崗位紀(jì)律，不能造成空、脫、漏、睡崗，確實(shí)起到防火、防盜、防破壞、防治安事故的作用。(正確)
134、保安服務(wù)活動(dòng)應(yīng)當(dāng)文明、合法，在特殊情況下可以損害社會(huì)公共利益或者侵犯他人合法權(quán)益。(錯(cuò)誤)
135、在出入口守衛(wèi)保安工作中，對(duì)于出入大門的人員、車輛，除按相關(guān)規(guī)定處置外，要注意保持大門口的交通秩序，防止聚集、阻塞交通，造成秩序混亂。(正確)
136、保安員在著制服外出工作、值勤時(shí)，可以一邊走一邊吸煙、吃東西、嬉笑打鬧。(錯(cuò)誤)
137、《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》施行前已經(jīng)設(shè)立的保安服務(wù)公司、保安培訓(xùn)單位，應(yīng)當(dāng)自本條例施行之日起6個(gè)月內(nèi)重新申請(qǐng)保安服務(wù)許可證、保安培訓(xùn)許可證。(正確)
138、1984年，我國(guó)當(dāng)代第一家保安服務(wù)公司誕生于北京。(錯(cuò)誤)
139、保安按規(guī)定可以制止未經(jīng)許可的人員、車輛進(jìn)入責(zé)任區(qū)。(正確)
140、未經(jīng)許可，保安員可以接受客戶單位贈(zèng)送的禮品和他人的宴請(qǐng)。(錯(cuò)誤)
141、保安員只要在工作中誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)互助、文明服務(wù)，就能夠取得個(gè)人進(jìn)步、事業(yè)成功。(正確)
142、干粉、泡沫、二氧化碳、1211四種滅火器，它們滅火的適用范圍都是完全一樣的。(錯(cuò)誤)
143、保安服務(wù)公司根據(jù)保安服務(wù)合同，派出保安員為客戶單位提供的守護(hù)、巡邏、押運(yùn)、隨身護(hù)衛(wèi)、安全檢查以及安全技術(shù)防范、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等服務(wù)屬于保安服務(wù)。(正確)
144、物業(yè)服務(wù)企業(yè)招用人員在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)開展的出入口守衛(wèi)、巡邏、秩序維護(hù)等服務(wù)屬于保安服務(wù)。(正確)
145、設(shè)立保安服務(wù)公司，需要注冊(cè)資金。(正確)
146、保安員執(zhí)行武裝守護(hù)押運(yùn)任務(wù)時(shí)，可以根據(jù)任務(wù)需要設(shè)立臨時(shí)隔離區(qū)，但應(yīng)當(dāng)盡可能減少對(duì)公民正?；顒?dòng)的妨礙。(正確)
147、保安員在進(jìn)行防火巡查時(shí)，應(yīng)該做好巡查記錄。(正確)
148、保安員可以扣押、沒收他人證件、財(cái)物。(錯(cuò)誤)
149、保安員在必要時(shí)可以阻礙依法執(zhí)行公務(wù)。(錯(cuò)誤)
150、保安從業(yè)單位不得指使、縱容保安員阻礙依法執(zhí)行公務(wù)、參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛。(正確)
